Traversin CHAMROUSSE - Confort Moelleux

Effectivement, la position dans laquelle vous dormez peut influencer le type d'oreiller qui vous convient le mieux. Voici quelques recommandations générales en fonction de différentes positions de sommeil :

1. Oreiller plat pour les personnes qui dorment sur le ventre : Lorsque vous dormez sur le ventre, il est important de garder votre colonne vertébrale aussi droite que possible pour éviter de trop solliciter votre cou. Un oreiller plat, ou même l'absence d'oreiller, peut être préférable dans cette position pour éviter de surélever excessivement votre tête et de créer une tension dans votre cou.

2. Oreiller souple/médium pour les dormeurs sur le côté : Si vous dormez sur le côté, un oreiller souple à médium peut être recommandé pour maintenir votre tête et votre cou alignés avec votre colonne vertébrale. Cela peut aider à réduire les points de pression sur vos épaules et vos hanches, et à maintenir une posture neutre pendant le sommeil.

3. Oreiller ferme pour les personnes corpulentes qui dorment sur le dos : Si vous êtes corpulent(e) et que vous dormez sur le dos, un oreiller ferme peut être recommandé pour fournir un soutien adéquat à votre tête et à votre cou. Un oreiller ferme peut aider à maintenir votre tête dans une position neutre et éviter qu'elle ne s'affaisse trop en arrière pendant le sommeil.

Il est important de noter que ces recommandations sont générales et qu'il est toujours préférable de choisir un oreiller en fonction de vos préférences personnelles et de votre confort individuel. Certaines personnes peuvent préférer des oreillers plus doux ou plus fermes en fonction de leurs préférences de confort, même en dormant dans des positions particulières. Il est également important de prendre en compte d'autres facteurs tels que la taille de votre corps, la fermeté de votre matelas etc... N'hésitez pas à nous rendre visite ou nous contacter par téléphone pour trouver celui qui vous convient le mieux en fonction de votre position de sommeil et de vos besoins personnels.